Педагогам и сотрудникам

Савченко Е.В.

Клочков Е.Н.

Шульга Р.Н.

Основные задачи первичной профсоюзной организации

1. Добивается повышения уровня жизни и улучшения условий труда работников агропромышленного комплекса, членов Профсоюза.
2. Участвует в формировании социально-экономической политики, разработке проектов законов и иных нормативных правовых актов по социально-трудовым вопросам.
3. Представляет интересы работников в социальном партнерстве в сфере труда, ведет коллективные переговоры, заключает коллективные договоры и соглашения, осуществляет контроль за их выполнением.
4. Принимает участие в формировании отраслевой программы занятости, предлагает меры по социальной защите работников – членов Профсоюза, высвобождаемых в результате реорганизации или ликвидации организаций, сокращения численности или штатов работников.
5. Участвует в урегулировании коллективных трудовых споров (включая забастовки).
6. Организует и принимает участие в проведении массовых мероприятий профсоюзов, в том числе собраний, митингов, демонстраций, шествий, пикетирований и других коллективных действий в установленном законом порядке.
7. Участвует в выборах и референдумах в соответствии с законодательством.
8. Осуществляет профсоюзный контроль за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, создает правовую и техническую инспекции труда Профсоюза.
9. Участвует в формировании отраслевой программы по вопросам охраны труда и окружающей среды, в разработке законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и актов об охране труда.
10. Осуществляет профсоюзный контроль в области охраны окружающей среды, участвует в деятельности по охране окружающей среды, в установленном порядке организует и проводит общественную экологическую экспертизу, препятствует принятию решений, реализация которых может оказать негативное воздействие на окружающую среду, жизнь, здоровье и имущество граждан.
11. Участвует в осуществлении контроля за соблюдением законов, иных нормативных правовых актов о приватизации государственного и муниципального имущества, включая объекты социального назначения, представляет интересы работников в комиссиях по приватизации государственного и муниципального имущества.
12. Защищает права и интересы членов Профсоюза по вопросам индивидуальных трудовых и связанных с трудом отношений в органах законодательной, исполнительной власти и местного самоуправления, в судебных органах и иных организациях, перед работодателями и их объединениями.
13. Создает юридические службы и консультации для защиты социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.
14. Участвует в разработке и реализации политики по молодежным, гендерным и иным вопросам.
15. Участвует в управлении государственными фондами конкретных видов обязательного социального страхования и другими фондами социальной направленности, в разработке и согласовании их уставов (положений), осуществляет профсоюзный контроль за использованием средств этих фондов, оказывает поддержку развитию негосударственных отраслевых фондов страхования.
16. Организует проведение культурно-массовых и оздоровительных мероприятий среди членов Профсоюза и их семей.
17. Принимает участие в организации и развитии санаторно-курортного лечения, детского оздоровительного отдыха, учреждений культуры, дополнительного образования, отдыха, туризма, физической культуры и спорта, благотворительной деятельности.
18. Проводит целенаправленную кадровую политику, осуществляет подготовку, переподготовку, повышение квалификации и обучение профсоюзного актива, профсоюзных работников и членов Профсоюза.
19. Формирует профсоюзный бюджет и управляет им, создает фонды солидарности, забастовочные, страховые, культурно-просветительные, обучения и подготовки кадров, молодежных инициатив, а также другие фонды.
20. Осуществляет финансово-хозяйственную деятельность, в соответствии с законодательством для достижения уставных целей.
21. Оказывает информационно-методическую, консультативную, правовую, материальную и другие виды помощи членам Профсоюза и профсоюзным организациям.
22. Проводит информационную и агитационную работу, обеспечивающую гласность деятельности Профсоюза и его органов, создает и использует собственные средства массовой информации, осуществляет издательскую деятельность.
23. Решает иные задачи, не запрещенные федеральным законодательством и законодательством субъектов Российской Федерации, исходя из предмета деятельности, целей и задач, определенных в настоящем Уставе.

Общероссийская общественная организация Профессиональный союз работников агропромышленного комплекса Российской Федерации, именуемая в дальнейшем Профсоюз - добровольная, самоуправляемая общественная некоммерческая, корпоративная организация, объединяющая граждан – членов Профсоюза, работающих в организациях, занятых сельским хозяйством, охотой и предоставлением услуг в этих областях, переработкой, хранением и реализацией сельскохозяйственной и производством пищевой продукции, включая напитки, и табака, в научных организациях, а также состоящих на государственной службе в организациях агропромышленного комплекса и в иных организациях, связанных с ними социально-трудовыми и профессиональными интересами, любых форм собственности, организационно-правовых форм и подчиненности, неработающих пенсионеров этих организаций, а также преподавателей, студентов и учащихся, обучающихся в профессиональных образовательных организациях и (или) образовательных организациях высшего образования, связанных общими социально-трудовыми и профессиональными интересами, созданная для защиты прав и интересов своих членов и представительства в органах государственной власти, местного самоуправления и объединениях работодателей.
Профсоюз обладает общероссийским статусом и распространяет свою деятельность на территориях более половины субъектовРоссийской Федерации.